Про собеседования
Я вот что подумал о собеседованиях.
Самые лучшие советы могут давать те люди, кто часто на них бывает, а кто часто на них бывает, тот значит их проходить положительно не умеет , иначе бы он на них часто не был... Замкнутый круг
Необходимо войти или зарегистрироваться
Войти
Создать аккаунт
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Не, ну все-таки удачно пройти собеседование, например, и отработать хорошо испытательный - не одно и то же) Может, потому они и хорошие специалисты по прохождению собеседований, потому что умеют пустить пыль в глаза и создать нужное впечатление,а по факту ничего не умеют (как вариант - быстро понимают, что эта работа им не нравится)
Прошел больше 10 собеседований за полтора года, получил 1 отказ. Остальным отказывал сам, из-за несоответствия заявленных условий реальным и противоречий ТК РФ.
Я, как руководитель, частенько собеседую людей. А жена у меня HR - подбором занимается. Через неё столько проходит...