Вас перетащить в Голландию — сущий ад⁠⁠

Желаемый ВНЖ выдается карточкой и выглядит примерно как на картинке.

Предыдущая статья (http://pikabu.ru/story/pochemu_zhit_v_gollandiikruto_4614331) была про то, как в Голландии всё круто. Эта и следующие четыре  —  про то, какие тут есть проблемы.

Я решил раздробить одну длинную простыню “почему жить в Голландии  —  не круто” на пять помельче. Ибо текста много, читать неудобно.

Так вот. К сожалению, запретить въезд полностью не этично. :-) Но правительство делает всё, чтобы переехать было непросто. Не столько для вас, сколько для приглашающей вас компании.

Если вы хотите именно на работу, то единственный реалистичный способ  —  пройти как Highly Skilled Migrant (Очень Талантливый Иммигрант).

По условиям:

1. Вы должны иметь высшее образование “по теме” и стартовую зарплату не менее €3,108 в месяц. А вами занимаемая должность должна соответствовать вашим навыкам и зарплате.

2. Компания должна существовать уже какое-то время, приносить доход, иметь сотрудников и, самое запарное, получить специальную аккредитацию, позволяющую нанимать иностранцев. Такая галочка на счету компании стоит 5.183 евро, причем, их уплата не гарантирует её получение. Если что-то в бумагах компании не так  —  исправляйте и платите еще пять тысяч.

3. Наконец, вам необходимо получить вид на жительство и разрешение на работу. Нужно заполнить небольшую пачку бумаг и заплатить еще ~€800 евро. Как и во втором пункте, уплаченные деньги не гарантируют получение.

Таким образом, перемещение вашей тушки в Евросоюз со всеми инстанциями и получением вида на жительство выходит компании минимум в €6,000 (420 000 рублей) и может занять до полугода. Большая часть компаний пугается даже не стоимости, а сроков и неопределенности.

Кто-то должен очень хотеть видеть вас тут, чтобы на это согласиться.

Маленькие компании редко рискуют (но все-таки иногда рискуют!), а вот у более крупных работодателей процесс более-менее налажен, им “срочно” люди не нужны, поэтому время от времени они кого-то так перевозят.

Стоит добавить, что по обычному ВНЖ, разрешение на работу дается только на ту компанию, которая его организовала. Если не понравилась работа  —  придется проходить весь процесс заново. У “талантливых” иммигрантов такого ограничения нет. После его получения можно спокойно менять работу.

P. S. И есть один сомнительный бонус для работодателя. Если приехавший сотрудник оказался полным говном, то законодательно его сразу не уволить. Придется еще полгодика ему платить зарплату, либо доказывать в суде его несостоятельность.