Про показуху
Навеяно постом http://pikabu.ru/story/o_pokazukhe_4901119. В нулевых я устроился на работу в российскую дочку одной очень крупной международной торговой компании, владели которой господа из Германии, соответственно и стандарты были одинаково высокими во всех структурах, в не зависимости от страны. Ну... по крайней мере так считало иностранное руководство, а наши ушлые "эффективные менеджеры" разыгрывали спектакли, достойные Бродвея, чтобы в глазах высокого начальства все выглядело более чем пристойно. С немецкой точностью 3 раза в год к нам в офис приезжала целая делегация из Германии, чтобы посмотреть как идет бизнес, пообщаться с сотрудниками и попугать руководство сокращением финансирования, если что-то пойдет не так.
Наши руководители это прекрасно понимали, поэтому готовились к приезду заранее. Инсайдом из Германии вбрасывалась точная дата "внезапной проверки" и запускалась работа по созданию образа идеального дочернего предприятия. Для начала "заболевали" или "уезжали срочно к бабушке" все без исключения сотрудники, которые по мнению директора были, как бы помягче выразиться, кхм... не слишком привлекательны внешне. Иногда доходило до того, что пересаживали людей из разных отделов на время проверки, чтобы показать "равноправие полов", мол "видите, у нас в отделе закупок и отделе продаж молодые люди и девушки трудятся, всех поровну, никого не ущемляем". В офисе все, как правило, протекало довольно мирно из без курьезов. Делегация проходила по коридорам, заглядывала в кабинеты, улыбаясь выборочно здоровалась с парочкой ребят, и, удовлетворенная увиденным, топала дальше... на склад :)
Вот тут начиналось самое интересное. Как вы уже все догадались, 70% сотрудников были гостями с сомнительными документами и их в полном составе отправляли "погулять пару-тройку часиков". А на их место наш начальник склада за небольшую сумму выписывал целую бригаду бравых парней глубоко арийской внешности, которые очень удачно трудились на соседнем складе. Их быстренько одевали в нашу новенькую форму прямиком из загашников завхоза (надо сказать, что в обычное время ребята со склада могли только мечтать об обновках, это как салаты на новый год: смотри, но не трогай) и бригада рослых "блондинов с голубыми глазами" приступала к роли эталонных работяг, которых обычно размещают на рекламных билбордах.
Немцы всегда были в восторге и после осмотра всех складов с довольными лицами уезжали на "завершение культурной программы" - ресторан, сауна, отель, аэропорт, домой. А после их отъезда все возвращалось на круги своя: "некрасивые ребята" вновь пртступали к работе, гости приходили с "прогулки" и компания обретала привычный вид... До следующей проверки. Такие дела.
