Красноярскгорсвет, или как не нужно работать.⁠⁠

Накипело, что-то. Есть в городе Красноярске славная муниципальная компания, КрасноярскГорСвет. И возглавляет её, не менее славный человек по имени Юсупов Андрей Валерьевич, вот он познакомьтесь:

Возглавляет он данное предприятие с 2014 года, за это время успел отличиться... эм, ничем хорошим:

1. Начал он своё руководство с обвинений прежнего начальства http://newslab.ru/article/568974 мол, траты были высокие, можно дешевле и т.д.

обещал выстроить новую систему работы с контрактами. И наладил же! как без этого, были расторгнуты ранее заключенные контракты и заключены новые, на сумму которая не покрывает даже расходов на монтаж и содержание опор освещения.

2. Купил себе новую рабочую машину, которая стоит 2.5 млн.р. на него даже в мэрии жаловались, но машину не продали и всё спустили на тормозах.

http://krsk.sibnovosti.ru/society/314361-deputata-gorsoveta-...

3. «- Мы будем продолжать работу по внедрению энергосберегающего оборудования, начнем выстраивать систему энергосервисных контрактов… Одним словом, будем делать Красноярск светлее и красивее, - подчеркнул Юсупов.» - обещал Юсупов, а на деле в этом году в городе не будет праздничного освещения на большинстве улиц, фонтаны не украсят, сломанную иллюминацию ремонтировать не будут, новой не появится, потому что денег нет.

За почти уже 3 года его правления компания ухудшила свои финансовые показатели до минимальных за все время, и больше не приносит прибыли, работает в большой минус. А поскольку компания муниципальная, то туда вливаются наши, жителей, деньги, вместо трат на что-то более полезное, мы содержим компанию которой не умеют управлять

-4 740 000 рублей за 2015 год. Каково, а? С 2010 года(раньше нет статистики) компания не разу не была убыточной, а после смены руководство показатели начали падать и уже через год упали до отрицательных. Выручка падает, Баланс растет, прибыль катастрофически падает.

Директор тем временем достраивает загородный дом в не самом дешевом районе пригорода, обновляет личную машину..

У компании участились судебные случаи, на не малые суммы:

Что делает администрация города? А ничего. Однажды один из работников этого предприятия решил написать жалобу в какую-то вышестоящую инстанцию. Жалобу вручили лично в руки Юсупову, а роботягу уволили. Вот так вот у нас разбираются с проблемами.

Компания, фактически, монополист на рынке уличного освещения Красноярска, много выигранных гос. закупок, на много миллионов рублей. А прибыли все нет. Что это, если не ужасное управление компанией? Да и куда, спрашивается, идут эти деньги? Часть конечно же неправильно тратиться, а часть, мне кажется, идет в карманы начальству.

Про начальство, с приходом Юсупова в компании появилось сразу несколько новых заместителей в разных сферах, раньше этих должностей не было. На них работают люди в возрасте, чем они занимаются и что делают в компании - никто не знает. Но привел их лично директор.

Жаль, что у нас никто не замечает, как все стало плачевно в энергетической, точнее осветительной сфере города.

У вас перестали работать фонари освещения во дворе и их никто не чинит? Поздравляю, это потому, то денег на это уже нет.

О гос. закупках, тендерах и прочем. Совсем недавно компания выиграла конкурс на освещение улицы Грунтовой. Сдать работу нужно уже 15 декабря 2016 года, топосъемка придет только в начале декабря(sic!). И вот только после этого инженеры будут в поте лица, оставаясь допоздна работать над проектной документацией. Работа неорганизованна. Кстати. в случае срыва сроков во всем обвинят инженеров и лишат премии.

О премии. Рабочие забыли, что такое премия. Раньше ко всем профессиональным праздникам директор выдавал премию в размере оклада, в конце года была, так называемая, 13 зарплата, т.е. компания выходила с прибылью и все получали премию.

А теперь: прибыли нет, премии по итогам года, соответственно, тоже нет. Премий на профессиональные праздники - нет. Те премии, что иногда выписывают, приходят не всем, а только избранным начальникам. К примеру последнюю премию назвали "по итогам 2015 года" и выдавали её осенью 16 года. Получили её только избранные, для остальных нашли разные причины не выдавать, к примеру у вас было лишение премии за, скажем, опоздание в апреле 2015 года? Все, премию осенью 2016 года, по итогам 2015 года вы не получите, не подложено.