Сокращение на работе
Добрый день! Извиняюсь за длиннопост.
Прошу помочь, ситуация такова:
Я выполнял функции тимлида в технической поддержке в течении года, выполнял свою работу хорошо, поставленные задачи делались вовремя, командой управлял положительно, текучки кадров не было (1 человек за год, и то только потому что вырос, перешел в другой отдел), даже хотели повышать в должности и зп (но потом заморозили кадровые изменения). Но на прошлой неделе пришел руководитель и сказал, что я не выполняю поставленные задачи, и попросил уволиться по собственному, якобы они идут на встречу и месяц июль мне не нужно выполнять рабочие процессы, но я продолжу получать зарплату, а 1 августа должен их покинуть.
Я конечно же отказался от таких условий, на что мне предложили доп соглашение и еще +2 оклада. В целом я его даже подписал. Но у меня возник ряд вопросов.
2-3 оклада платят при сокращении насколько мне известно, но оповестили о сокращении за 1 месяц, а не за 2. Не предоставили на выбор список вакансий куда я мог бы перейти без потери работы. На мое место сразу же приняли некомпетентного сотрудника, который вообще не шарит как за поддержку, так за ИТ в целом.
Законны ли действия работодателя в отношении меня?
Что я могу предъявить, чтобы остаться работать в компании (есть другие дочерние организации куда можно мигрировать и даже работать с тем же функционалом)?
Имеет ли смысл обратиться напрямую к директору холдинга, и сообщить о беспределе в дочерней организации в отношении сотрудников?
Лига Юристов
37.5K поста39.4K подписчика
Правила сообщества
1. Действуют общие правила Пикабу.
2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:
- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;
- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;
- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.
3. Размещение ссылок на свои социальные сети в сообществе разрешено только в профиле. Размещение ссылок на свои социальные сети (телеграм-канал, дзен, инстаграм, вк и прочие) в посте расценивается как реклама. Такие посты будут выноситься из Лиги юристов, автор поста предупреждается о нарушении, и, при повторном нарушении - получать бан в сообществе.
4. Запрещено размещать в качестве поста или комментария сгенерированные искуственным интеллектом тексты. Комментарий будет скрыт, пост - вынесен из сообщества.