А знаете что нам дарят на работе к каждому новому году? Отличнейшее нихуя! Ни премий, ни 13-ых зарплат, ни корпоративов. А учителям доместос подарили.
Нас никто не насилует в веломагазине, даже зп норм. Но отпуск летом, да ещё и 2 месяца - это много стоит.
зато нам дети/студенты за год так мозг съедают, что мама не горюй!
А сколько ненужной документации!
Я завидую многим, кто после работы может делать что захочет, если силы есть, а у нас после работы есть еще работа в виде проверки домашнего задания, конспектов, курсовых, заполнение всяких отчетов и прочей лабуды
Но мне нравится работать с детьми, и платят хорошо
На самом деле остаюсь в лёгком шоке от того, сколько сейчас учителя в Москве получают. И это не слухи, я здесь живу и знаю много представителей профессии. Учителя в Москве живут ну очень хорошо сейчас. Хорошие учителя, подчёркиваю.
Зависит от специализации учителя. По иностранным языкам - получают больше всего. В начальной школе - ответственности и проблем больше, а зарплаты раза в два-три меньше
А по иностранным, да, платят ещё больше (у девушки двойной профиль ин.яз и началка). Так что учителя именно в Москве очень комфортно обитают.
У меня подруга и мама - учителя в Москве) школы, видимо, разные)
никакие надбавки им таких зарплат не дают, даже проведение дополнительных курсов.
Школы разные, согласен. В той школе, где девушка проходила практику, платят надбавку в 8к (после налогов) просто за то, что преподаватель умеет пользоваться и использует МЭШ (Московская электронная школа).
И таких надбавок довольно много, если учитывать продленки, курсы и т.п. (не шарю, если честно, одна подруга один раз затирала, но мне было откровенно скучно слушать, каюсь).
Сейчас моя девушка успешно репетиторствует и тоже у неё солидную денежку выходит зарабатывать. Поэтому на основе достаточно большой выборки я составил мнение, что вообще в Москве учителя довольно хорошо зарабатывают.
А Вы говорите точно о Москве? Не об области? Стоит отъехать на какое-то расстояние от Москвы и зарплаты серьезно ползут вниз. В Купавне платят вот 30к - и это уже хорошо, хотя не так далеко ведь от Москвы
А нам на работе мозг выносят как раз педагоги, и отпуск у нас обычный 28 дней. А работаю я с 8 до 5, и вот еще я буду после работы работать. У педагогов часов работы в день меньше, они домой уходят, а я еще работать остаюсь. А то что дома надо заполнять документацию, это называется методическая работа и она входит в работу педагога.
у меня пары с 8.10 до 17.10 каждый день, с перерывом в полтора часа в обед. а еще декан может оставить до 9 вечера, и ничего ты ему в ответку не скажешь, ибо проектные работы. А когда зачеты у студентов, так и до 11 вечера оставались.
Будем дальше писькочасами мерятся? У всех есть работа, и у всех равноценно важная, не нужно принижать теперь из-за этого педагогов, ололо, у них часов меньше и отпуск летом.
Отпуск летом кстати дается с июля по середину августа. А во время зимних каникул все равно нужно всякие нии проекты мутить, в универ ходить.
Так я и не собиралась мериться ничем, просто педагоги постоянно жалуются, что им вечно что-то недодали, какая у них работа тяжелая и дети их достали и их как-то поощрить за это надо. Хотя моя работа не педагогическая, но работаю я не меньше педагогов и работа моя не меньше важна и если я не работаю с детьми, то это не значит, что все легко и просто.
Все всегда жалуются, на то это и интернет, freedom of speech как бы.
Я выше написала, что вся работа важна и ценна, а эти вечные нападки в сторону учителей смотрятся глупо и по детски. Еще бы вы работали после работы, вам за это не платят и не заставляют. Я нигде не писала, что мне кто то что то должен, мне даже доместос не дарят, я просто написала что завидую свободе после работы и все
Я хрен знает. В июне чес у преподавателя всегда был, да зачетную неделю возможно напряжённо много сдачи работ, но и - взятки, липовое репетиторство и прочее. Потом хоть на сейшелы. А так весь год одни и те же лекции из года в год читай.
Я ещё слишком молодая, так что лекции читать меня никто не пускаet, опыта мало и степени наук, а всякие лабораторные принимать каждые 2 недели это да.
И много ли преподавателей вы знаете, которые на Сейшелы свалили? Именно рядовые преподаватели, а не какие нибудь ректоры университетов
Так не проверяйте) ставьте оценку за работу примерно такую же, как за контрольную или прошлую домашку
Если не проверять, студенты распускаются и начинают делать элементарные ошибки в словах. Ну это я про первокурсников. К старшим ребятам я так досконально не докапываюсь)
"Пять тыщ на карте, на что я живу? Хуй без соли доедаю! Доместос им не нравится? Доместос, блять, им не нравится?!"
Вот еще интервью с ним сняли. Хороший он человек https://www.youtube.com/watch?v=bUl12Mt5Rso
я учитель. нам подарили пакет конфет, из которых вкусных штук - 5 из полукилограмма. Да я бы рада была Доместосу. Тем более в колпачке. Классная и нужная вещь
Вам столько всего не подарили, а вы ещё и недовольны. Вот, например, три года назад каждому сотруднику компания туры в Тайланд не подарила, что, забыли уже? А два года тому - планшеты, игровые приставки, бытовую технику (кто что пожелал) не выдавали. А в прошлом году - всем автомобили новые не дарили. Не говоря уж про детские подарки, которые традиционно не дарят каждый год.
А банкеты какие каждый год не организовывают - просто отпад.
Эх вы, неблагодарные.
Возможность реализовать себя - это необходимость для каждого человека и творческой личности, как воздух. Вам же не платят, за то что вы дышите воздухом? Вот и за возможность реализовать себя - не платят, считайте что каждая зарплата, каждый аванс, это подарок из кошелька директора, вам. Из этого-же кошелька директор оплачивает платформу, для вашей реализации, а уж сколько труда для организации этой возможности приложено - не счесть!
"Так, всё. Разговорчики прекращаем. У меня тут на Porsche Panamera не хватает нас появился срочный заказ-1 января, чтоб все были в 09:00 на работе! Какие деньги?! За идею да и вам бесплатный опыт".
Подписываюсь. Нам тоже дарят новогоднее нихуя! Каждый год новогоднее нихуя. Стабильность - признак совершенства. Так что, похоже, это идеальный подарок.
Ну, у нас вот есть корпоратив четко каждый год. По 3000 с носа собирают, снимают заведение и вперед, гуляй.
В конторе отвечают очень грамотно, кстати: мы вам платим вполне достаточно, чтобы вы сами оплачивали свои пьянки, раз уж вам так хочется и после работы смотреть на лица коллег.
Мне пофиг, я на ни на платные, ни на бесплатные корпоративы не хожу. Два раза был за всю жизнь, поддавшись на горячие уговоры коллег. Оба раза сбежал, не дожидаясь финала мероприятия, мечтая лишь об одном - как бы все это развидеть, разслышать и распомнить.
Так Вас никто и не заставлял танцевать голым на столе, когда еще даже горячее не принесли. Зинаида Павловна до сих пор макароны с тефтелькой не ест, вспоминая Ваши танцующие причендалы перед лицом))
Нынче на Пикабу модно ненавидеть корпоративы, а я вот как вы очень положительно отношусь. Мне интересно посмотреть на своих коллег вне рабочей обстановки, в красивой нарядной одежде, поболтать о чем-то нерабочем и потанцевать конечно.
У нас тоже коллектив классный. Нытики не ходят на корпоратив. Всегда отдыхаем на 10 из 10. Натанцуемся, насмеемся.. Да мы и на планерках то ржем всем коллективом, что там про корпоратив говорить..
Я вот ни разу не был. Всё хочу сходить, но на последних двух корпоратах, кому-то ломали ноги по пьяной лавочке. До этого тоже были конфликты, но, вроде, без последствий. На меня многие зуб точат(бригадир, типа). Короче, походу, безнадёга.
Пошёл десятый год на производстве...
Т.е. в Вашем понимании создаётся бюджет "на корпоратив", а потом он сам в течении года волшебным образом наполняется?
Я не знаю как он называется, и не знаю как он пополняется. Он есть каждый год в каждом департаменте. Это типа на тимбилдинг.
Ещё есть на целую компанию (хотя работаю не в компании, но назовём это так) . Вот там бешеные деньги. 1500 сотрудников - это стоит немало.
Ну в этом и вся соль. Контора из воздуха денег не берет. Может вам раздать премиями. Может устроить корпоратив или ещё каких свистелок и перделок. Просто проще отменить ежегодный корпоратив, чем ежегодную премию. Люди от отмены второго расстраиваются сильнее.
У нас и премии есть, и отпускные, и 13 зп. Суммы прописаны в контракте. Остальное меня вообще мало волнует.
Если не будет корпоратива-больше денег у меня не будет, ровно как и меньше, если он будет
Любые корпоративные мероприятия обходятся в довольно небольшую сумму, чем больше человек - тем дешевле оно стоит (по расходам на душу). Если выдавать всем премией - то выйдет совсем мало (с необходимостью заплатить кучу налогов).
У нас зарплата оговаривается до приёма на работу. Никаких особых премий (точнее, их количество на коллектив фиксировано как и размер и вручается наиболее отличившимся). Поэтому размер зп ты знаешь заранее, а не надеешься на премию, которая может быть, а может не быть. Поэтому корпоратив - вполне себе бонус. Как и безлимитный кофе/вафли/фрукты на кухне. Спортзал там, ну знаешь абонемент в бассейн. Всё это ты получаешь уже после того как договорился на какую-либо зарплату.
У нас вообще за отсутствие на корпарате ставят прогул рабочего дня. Все должны быть сыты, пьяны и орать в караоке. Контора 400+ щей на минуточку и за всё платит фирма. Корпарат это святое)
Сразу видно в одной лодке плывете и общим делом заняты (нет).
Типа что бы с петровичем эффективно пилой спилить дерево, мне нужно любить его, знать про его семью и прочее?
Ну ты на работе проводишь большую часть своей жизни по сути, на протяжении многих лет.
Именно. Потому в ту меньшую часть я не хочу видеть ваши поганные рожи.
У нас вообще за отсутствие на корпарате ставят прогул рабочего дня.
А папуасы людей до сих пор едят. Дальше-то что? Типа потому что у вас так, то это норма?
Все должны быть сыты, пьяны и орать в караоке.
Должны кому? Я сам решу, как провести мне выходные(в рабочее время я буду работать). А не подстраиваться под всякий сброд, который считает, что коль ты не нажрался и фальшиво не проорал песню, значит не повеселился.
Нифига себе жесть! У нас хотя бы все за счёт компании. А еще раньше мы играли в "Тайного Санту", но в последние годы загнулась эта игра...
ах да, вход на корпоратив 3к
Как это ничего не дарят? А как же огромные отчеты по годовым планам, различные документы, о которых вспомнили только к концу году?