И перед нами победитель!
раскрыть ветку (43)
раскрыть ветку (10)
вот вот, сразу триггер, спина открыта, я всегда по возможности в общественных местах сажусь спиной к стене, колонне.
раскрыть ветку (6)
Это очень вредно, постоянно повышенный уровень кортизола, который может вылиться в депрессию или психосоматику. С эволюционной точки зрения нам важно , чтобы мы были прикрыты с тылов, это важно для чувства безопасности.
раскрыть ветку (2)
вредно что? волноваться или искать место с прикрытой спиной? А депрессия и психосоматика уже давно присутствуют.
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (4)
Можно еще грог пить. Тогда заявление что это чай даже не будет враньём...ну с некоторыми добавками, подумаешь)
раскрыть ветку (1)
Да и на обычном можно собственно. У нас вот начальству вообще насрать чем мы занимаемся, лишь бы в сроки укладывались.
И вот этот топ коммент про всю нашу страну и менталитет
Главное наебать начальство, нихуя не делать на работе , ни за хуй получать деньги и искренне удивляться, почему страна в жопе
Главное наебать начальство, нихуя не делать на работе , ни за хуй получать деньги и искренне удивляться, почему страна в жопе
раскрыть ветку (2)
Это ты с итальянцами не работал
Или с греками. Или с испанцами. Или с португальцами. Или с нативными американцами
раскрыть ветку (1)
раскрыть ветку (21)
Не умеешь распределить рабочий процесс, не ной. Может у нее план и она пол месяца ебашила, а теперь сидит.
раскрыть ветку (16)
План и правда неправильно распределен если пол месяца работаешь пол месяца сидишь. По хорошему план работ должен быть распределен так, чтобы сотрудник работал полный день с перерывом на обед, и несколькими перерывами в течении дня, при этом не задерживаясь на работе и не работая в выходные. А то что вы описали пример неправильного распределение.
раскрыть ветку (14)
это бред и уже никто так в современных компаниях, по крайней мере в ИТ, не работает. От работника требуется выполнения своих функций и задач, а не сидение по 8 часов в поте лица. Надеюсь руководители с вашим видением рабочего процесса в ближайшие годы свалят к хуям
раскрыть ветку (11)
А я не руководитель и речь не об it. На одном ИТ не протянешь и объясните свое видение работникам на конвейре. ИТ извините жратву и товары не производят чтобы на них все равнялось.
раскрыть ветку (9)
Так ты про конвейер говоришь, но тут само-собой, но давай про тех же инженеров-проектировщиков, сдал проект, новых пока нет, что его в неоплачиваемый отпуск отправлять или заставить снег убирать? Вот и сидит инженер в интернете и чай гоняет.
У вас однако профессиональная деформация.)
раскрыть ветку (7)
Или электрик, КИПовец. Установил всё, подключил, настроил и тоже может спокойно сидеть ровно за монитором и кофе до тех пор, пока что то не перестанет работать.
Что значит проектами сдал проект и сидит чай гоняет и в инете? Вот такие проектанты и наделали у нас так, что две нитки на Ямале всплыли.... Эххх
Библио свои совершенствует, оценивает прошлые решения, тестирует ПД и РД на косяки...
Блин, в конце концов саморазвивается за счёт лучших практик по своему профилю.... А чай и инет это конечно люто полезно
раскрыть ветку (2)
Я же не имею веду прям вот весь рабочий день, просто без фанатизма же нужно подходить. Хороший специалист и выходные практикуется.
раскрыть ветку (1)
Согласен, переключение очень полезно. Я имел ввиду всё-таки трактовку комментирующего о тотальном просаживании времени за чаем и инетом в отсутствии работы или её преждевременного завершения
Ну мы можем привести пример логиста или закупщика например, не думаю что у логиста есть день для игр и чая. Я работаю бизнес аналитиком и у меня задачи появляются с той же частотой что я их и делаю. График у меня с 8.00 до 17.00 с обедом и двумя перерывами, я не задерживаюсь и не выхожу в выходные, но в течении дня я почти всегда полностью загружен, бывают промежутки между задачами, но более полу часа я без дела не сидел, не то что день. Плюс безопасниками запрещено устанавливать на рабочую станцию что-либо типо игр.
раскрыть ветку (2)
Это если заказчики внутренние.
Если работаешь с внешними- совсем другой разговор. Ну не успели продажники клиента найти, что теперь увольнять специалиста?
Он свой простой окупит с лихвой, как только крупный заказчик появится.
Понятно, что можно саморазвитием заниматься, но можно поиграться какое-то время.
ну я поэтому и сделал акцент, что в ИТ. И писал к тому, что не везде данный подход(комиентатора выше) уместен
Ты неправ, и надеюсь ты "к своим хуям" никогда не будешь руководить ни кем с таким подходом. Человек конечно без юмора подошёл к клиентам, но если уж серьезно и по честноку то он прав
Никто, никогда, не работает от звонка, до звонка, так просто с ума сходят. Даже если работа не сложная, постоянно концентрироваться на ней трудно, внимание рассеивается.
А по поводу планов, это вопросы к мин.труда, которые составляют нормы раб времени, к технологам которые тех.процессы разрабатывают.
ещё комментарии
Разные планы видимо. У нас. Тоже план. Основная часть мотивации. Но при этом ещё и дел до жопы
Если заявок нет, я смотрю ютуб или делаю по работе что-то для себя, чтобы автоматизировать работу. Распитие чая/кофе при этом вообще не помеха, даже во время работы.
ещё комментарии