Дубликаты не найдены

Отредактировал Irnil 5 месяцев назад
+732

колесо никуда не едет в обоих случаях, но в команде судя по всему веселее и они не заебались

раскрыть ветку 40
+186
Когда до срока сдачи проекта останется чуть-чуть, оба колеса рванут с пробуксовкой
раскрыть ветку 35
+138
Там не фриланс,а аутсорс,фриланс,это когда хома сначала жрет,потом спит,а потом носится...и пару раз вываливается пожрать,но это неточно)
раскрыть ветку 2
+7

Это как повезёт, может чувак с фриланса свалить в закат с авансом)

-29

За работу платят одну и ту же сумму.

Фрилансер заберёт ее себе а "команда" разделит на всех.

раскрыть ветку 30
ещё комментарии
+14

мало того, мы не знаем какая у них задача. Может нужно удержать колесо от вращения?

+3

колесо и не должно ехать, оно должно вращаться

+1
Комментарий удален. Причина: данный аккаунт был удалён
0

это почему не заебались? они же команда blue!

+120
раскрыть ветку 31
+29
+76

You spin me right round, baby

Right round like a record, baby

Right round round round

раскрыть ветку 5
+15
спасибо, у меня заело
раскрыть ветку 3
0

почему-то эта песня у меня ассоциируется только со старым видосом про рыбу...

+16

Начальник в центре?

раскрыть ветку 3
+81

Вот начальник

раскрыть ветку 2
+7
Чем больше смотрю на гифку, тем сильнее кажется, что хома в центре сильнее растекается и вот-вот своей тушкой собьет крутящего этой адовой карусели
+7
Хомяк в центре
раскрыть ветку 5
+9

Какого хрена вы напомнили?! Самое мерзкое воспоминание детства.

раскрыть ветку 4
+4
Комментарий удален. Причина: данный аккаунт был удалён
раскрыть ветку 8
+14

солистка токио хотэл?

раскрыть ветку 7
+1
раскрыть ветку 2
+3

Хотел сделать коуб...Хрен!

Звуковая дорожка даже не запускается ибо

Due to a claim by a copyright holder ‘Sony Music Entertainment Russia’, the audio track has been removed from this video.

ебаный бред блять...

как они заебали

раскрыть ветку 1
0

блин, а че не полная гифка, там же хомяк с краю угарно вылетает из этой тарелки. Я ее почти минуту смотрел и ждал этого момента

+37

То, что один программист сделает за один месяц, два программиста, работая вместе, сделают за два месяца.

раскрыть ветку 1
+4
Два сделают лучше, а тот что делал месяц все равно понравится начальству ибо оно проще
+17

крыса-фрилансер постоянно озирается на команду

просто нужно каждой крысе отдельное колесо и физические ограждения от крыс-начальников

+8

Некорректный пример, команда на то и команда, чтобы выполнять разные задачи одного проекта. Нет разделения труда.

раскрыть ветку 1
0

Они могут крутить колесо посменно.

+54

Один хомяк (фрилансер) дает большие обороты, но не большой крутящий момент. А несколько хомяков (команда) дают большой крутящий момент, но малые обороты. Это как сравнивать бульдозер и болид формулы 1. Фрилансер никогда не вытянет серьезный проект.

раскрыть ветку 2
+38

Неее... Ты чооо...
Эти офисные крысы никогда не смогут разогнаться, чтобы что-то сделать. Только сидят и ИБД перформят!!!1

-2

Не, в команде момент даже меньше - бежит фактически один хомяк, другой мешает (зацепился, колесо вместе с ним крутнуло). Провернулось, только когда один вылез наверх, другой - сбоку вывалился. Когда колесо пару оборотов сделало, они не вместе лезли вверх (момент больше, чем больше хомяков поднимется на один и тот же угол), а просто внизу лапками перебирали, чтобы не свалиться.

+7

Ещё бы платили, как тем десятерым...

раскрыть ветку 1
+2
Если когда-нибудь заказчики будут видеть разницу между нубом и специалистом, тогда появится разрыв в зп в 10-20 раз, а нубы, которые дают отрицательный результат перестанут наниматься. Сейчас же никто не может оценить реальный результат работы разработчика, даже в топовых компаниях это признают.
+3

Вот если смотреть на это всё с точки зрения заказчика, то разницы не видно.

раскрыть ветку 2
0
В самом деле, заказчику ведь все равно - платить одну зп или 4-5.
раскрыть ветку 1
0
Есть проект, есть смета. Зарплата - это когда этот цирк - твои сотрудники.
+3

Там вон один из команды завалил продакшн! Дримтим ёмана.

+4
Цимес в том, что хуево сделанные шатающиеся колеса все равно никуда не едут
+2

Слева отдел в компании с высокой корпоративной культурой, четко обозначенными миссией, целями и идеями.

+2
Зато в команде не соскучишься)))
+2

просто команде слева нужно проводить как можно больше совещаний

Иллюстрация к комментарию
+2

Фрилансер не провернет большое колесо

+1
Безработие
+1
Lance Vance dance
+1

Мне одному кажется, что эти колёса для хомяков и мышей - машины для убийства? Если какой-нибудь бедолага решит заглянуть в колесо во время интенсивного движения, его может переломить перекладиной. Я даже слышал от кого-то, как хомякам в таких штуках лапы отрывало.


Так что в этом случае получается, что в команде безопаснее

+1
Фриланс или команда?

Смотря что надо. Ебашить без остановки или потихоньку толпой бултыхаться. Причём толпу кормят явно хорошо.

раскрыть ветку 5
+7

А потом пришел эффективный управляющий и локаут

раскрыть ветку 4
+12

В какую сторону свинки сыпятся?

раскрыть ветку 1
+2

зачем они выпрыгивают из обрыва?

раскрыть ветку 1
+1

ну да, все как в обычной жизни в коллективе - один херней мается, другой впахивает, но вместе они команда

0

Так у них и тимлид - хомяк. Ну че вы хотели...

0

ну да все дураки один фрилансер умный)

0
Крысам нельзя колесо, они не хомячки
0

Так а какая необходимость впятером делать то, что под силу одному? Команда нужна там, где один не справится.

0

Ищу фрилансера для разработки мобильного приложения. Приложение связано с дополненной реальностью. Можете минусить, но я задолбался искать

0

Всего-навсего кто-то не умеет работать в команде

0

Это как себе представляет заказчик стоимость и процесс. Ты же один всё делаешь, зачем тебе столько денег, тебе же мышкой раз раз и всё...

0
У фрилансера дедлайн короче просто
-6

Команда фрилансеров как выглядит? )

Давно известно что чем больше народу в команде - тем ниже эффективность.

раскрыть ветку 9
+16

Именно поэтому все самые успешные студии и команды состоят из тысяч сотрудников. Просто тусуются, зарплатку получают...

раскрыть ветку 8
+1

это же не одна команда на тысячу человек. люди разбиты на множество команд, в идеале да, размерами в пять-семь человек, но бывает по разному. над ними уже стоят какие то лиды, которые занимаются не только функционалом, но и управлением и синхронизацией деятельности. и чем выше в структуре, тем меньше функционалом и больше управлением. можно конечно жаловаться, что управленцы-дармоеды, прямого дохода не приносят, а стоят дорого. но без них сложно создать продукт сложнее калькулятора. современные операционки, среды разработки, офисные пакеты, сервера различного назначения, все это требует больших команд, в которых большая доля усилий затрачивается на поддержание внутреннего взаимодействия и синхронизацию усилий. один человек не в состоянии сделать такие продукты за реальное время. и это еще не говоря о тестировании и качестве полученного результата.

раскрыть ветку 2
+1

Что же до эффективности - эффективно разбивать сотрудников на небольшие команды по 3-5 человек со своими задачами. Тогда да, толк есть.

И да, халявить проще всего в крупных компаниях. Знаю людей, которые устроившись на хорошее место, годами штаны посиживают и ничем особо себя не занимают. В маленькой команде сразу видно, кто пашет а кто нет, в большой всем пофиг. Коллективная ответственность - это общая безответственность )

0

Самые успешные - это крупные (digital) агентства, которые в штате не держат ни разработчиков, ни дизайнеров, ни специалистов. А только манагеров и креативщиков.

Что не мешает им иметь космические бюджеты и сплавлять заказы в успешные студии и команды за 50-60-70% комиссии )

раскрыть ветку 3
ещё комментарии
Похожие посты
Возможно, вас заинтересуют другие посты по тегам: