А кто работать будет?

Друзья, нужен совет.

Небольшая предыстория.

Я 3й год работаю на производстве и параллельно учусь на заочке. Всегда без проблем отпускали на сессию, все оплачивали и все было по закону. Прошлым летом принимать заявление и справку вызов отказались, письменного отказа не дали, но в итоге я отправил все это добро письмом с уведомлением. Подписали, отпустили, оплатили. Зимняя сессия прошла без проблем.

Сейчас.

В очередной раз подошла сессия, пришла справка вызов. Написал заявление, отдал начальнику цеха. Сегодня он меня вызывает, сообщает что заявление не подписали. Я уже было подумал что пора доставать прошлогодний сценарий и ехать на почту, но когда он мне протянул заявление, стало интереснее. На листе подпись начальника цеха, и запись от гендира "а кто работать будет!" и подпись.

Я понимаю что могу с этим поехать в трудинспекцию, могу опять отправить через почту, могу просто уехать молча на сессию и устроить себе и им головную боль. Как быть и что делать, ведь у меня осталось 3 месяца до защиты диплома, идти на конфликт рискуя быть уволенным не хочется, а жажда справедливости преобладает.

Предприятие более 1000 человек, гендиру за 70.

Комментарии для минусов внутри.

Лига Юристов

31.9K постов36.7K подписчиков

Добавить пост

Правила сообщества

1. Действуют общие правила Пикабу.


2. Дополнительно к правилам Пикабу предупреждение, скрытие комментария, бан в лиге или перемещение поста из лиги, можно получить за:


- глумление, издевательство, высмеивание, троллинг, провокации, подстрекательство пользователей к неправомерным и преступным действиям, рекламу своих услуг;


- оскорбление и/или унижение пользователей, социальных групп, народов, национальностей, комментарии экстремистского характера, разжигание национальной, расовой, религиозной и иной розни и ненависти;


- шитпостинг, постинг не на юридическую тематику.

Вы смотрите срез комментариев. Показать все
5
Автор поста оценил этот комментарий
Что вас удивляет?

Это же "звериный оскал капитализма"

Их самих советская власть бесплатно выучила, дала работу и квартиру.
Своих детей и внуков они учат за деньги, а остальных срать

раскрыть ветку (6)
7
Автор поста оценил этот комментарий

Ну вообще в этом всём есть некоторая несправедливость - такие работники участся, фактически, за счёт работодателя. Т.е. на студента приходится тратить денег больше, чем на обычного сотрудника. Было бы логично, если бы государство на себя эти расходы брало, а не работодатель. А так получается, что это ещё один вид налога. Было бы странно ожидать от работодателя, что он счастлив будет.

раскрыть ветку (5)
4
Автор поста оценил этот комментарий
Ага, а ещё декретные отпуска можно отменить, да и обычные тоже, а то что это получается работник вообще отдыхает за счёт работодателя. А пенсионные отчисления вообще грабёж
раскрыть ветку (2)
3
Автор поста оценил этот комментарий

Декретные отпуска оплачивает не работодатель. А в обычные отпуска ходят и не студенты. Пенсионные отчисления - да, грабёжь самый настоящий. Тут согласен.

раскрыть ветку (1)
2
Автор поста оценил этот комментарий

уставший раб. не приносит прибыли.

1
Автор поста оценил этот комментарий

работодатель получает вычеты за таких работников...точнее "недоначёты"

раскрыть ветку (1)
1
Автор поста оценил этот комментарий

Вычеты за студентов в отпуске? А можно пруф на это?

Вы смотрите срез комментариев. Чтобы написать комментарий, перейдите к общему списку