
Job.Obr

Задержан из-за джинсов или почему нужно заключать трудовой договор. Итоги
Здравствуйте, дорогие друзья.
Подвожу итоги этой истории:
Я выдержал большую паузу в ожидании ответа из всех инстанций, чем хочу поделитсья с вами.
Отписки и "стрелкометания" опустим. Рассмотрим документы, имеющие хотя бы незначительный вес.
Первым рассмотрим документ от МЧС.
Краткое содержание:
Для подтверждения описанных нарушений мы должны провести проверку. Проверку мы проводить не будем, так как нас не пустили за порог.
В свое время, очень хорошо отработало МЧС по Московскому району СПб, их коллеги из Калининского района, написавшие дкоумент выше, оподливились.
Сегодня пришло письмо от администрации Калининского района:
Из документа следует, что проверка со стороны МЧС проведена была, но саму проверку осуществляло Главное управление МЧС по СПб. Если проверка действительно была, спасибо им.
В туалетах появилось мыло и туалетная бумага. Дерьмо с потолка убрали. Помимо этого, дерьмо на иных элементах интерьера обнаружено не было.
Силовые щиты закрыли на замок, что очень хорошо.
Мне не понравилось, что проблемы с вентиляцией не были обнаружены. В туалетах школы стоит духота и неприятный запах. Видимо, так оно и останется.
Программу "минимум" с помощью надзорных ведомств выполнить удалось. Теперь в 89 школе дети не рискуют удариться током и измазаться каловыми массами.
Будем надеяться, что бумагу с мылом детям оставили, а не забрали после ухода проверок.
Про родителей
Я предлагал объединить усилия по борьбе за благополучение детей, но на момент написания этих строк никто из родителей учащихся 89 школы со мной не связался, хотя в комментариях под предыдущими постами несколько человек отметились.
Раз самим родителям безразлична судьба их детей, то я вынужден завершить свою деятельность в рассматриваемой школе. В одиночку снести неадекватную администрацию не смогу.
В данный момент я устроен у хорошего работодателя и в восстановлении через суд не нуждаюсь. Судиться из-за недополученных 10т.р. не хочу, надеюсь, вы меня за это не осудите.
Ищу юриста. Задержан из-за джинсов или почему нужно заключать трудовой договор. Ответы на вопросы
Здравствуйте,
История с недопуском к работе описана тут:
Задержан из-за джинсов или почему нужно заключать трудовой договор
Краткое содержание: Я договорился с работодателем о проведении уроков в качестве учителя. Заблаговременно принес все документы и прошел мед.комиссию за счет принимающей стороны.
17 марта приступил к своим обязанностям и провел 4 урока. Из-за конфликта с администрацией у них началась амнезия. Для них я оказался неизвестным человеком и на меня "нажали кнопку". В итоге я оказался в отделе полиции.
24 марта я пришел на работу по расписанию, меня не пустили на работу и снова вызвали силовиков.
Решил поставить точку в спорах комментаторов этим документом, который я обнаружил сегодня утром:
В этом документе я обозначен как работник в должности "учитель". Документ подписан женщиной, которая кричит на видео, что не знает меня(убрал ее фамилию, так как совокупность фамилии и видео могут расценить, как "персональные данные")
Ответы на вопросы из предыдущих постов:
1. Ты отказался подписать трудовой договор? Нет, я его в глаза не видел.
2. Зачем пошел работать без договора? Потому что мне нужна работа. В школах сложилась практика с приемом на работу человека без трудового договора и, так как большинство людей с этим согласны, я ничего не могу с этим сделать.
3. Зачем отправил жалобу в администрацию Президента? Выглядит тупо, но это крайне действенный способ решить проблему.
4. После этого ты хочешь работать учителем? Я бы с радостью поменял работу, но не могу, ибо дело в зарплате. А так, работа неплохая, на самом деле. Мне нравится работать с детьми, они хорошие. Проблема во взрослых...
5. Что-то со второй работой опять не то. Может дело в вас, а не в работах? Да, у меня скверный характер, но дает ли это право людям меня оскорблять и выгонять с работы?
6. А в чем была проблема извиниться и сказать, что завтра надену брюки? У меня нет брюк. Я предложил купить брюки с зп, но админов это не устроило.
7. А на каком основании вы уроки вели? На основании устной договоренности с администраторами школы и фактического допущения к работе.
8. А говно на потолке не твое? Нет, не мое.
Прошу помощи в поиске юриста из Санкт-Петербурга, который сможет грамотно оформить это дело и выиграть в суде. Можете написать сюда или мне во вк: https://vk.com/batoncss
Не хочу судиться один, так как загубил верное дело год назад(я не юрист).
Всем спасибо за советы и добрые слова.
Задержан из-за джинсов или почему нужно заключать трудовой договор. Часть 2
Давеча описывал необычную ситуацию с моим трудоустройством.
Краткое содержание: я пришел работать в школу №89 учителем. Провел там 4 урока и мне предьявили за шмот. Как оказалось, мой наряд соответствовал локальным актам учреждения, но скандал было не остановить.
Администрация школы потеряла память и выставила меня посторонним человеком, прибыли силовики и сопроводили меня в участок.
Так как к обязанностям я приступил(проводил уроки), то являюсь работником ГБОУ СОШ №89.
Сегодня я пришел на работу согласно расписанию. Меня на работу не пустили.
Позвонил в полицию, с стороны школы была нажата кнопка и прибыли силовики, которых попросили вывести меня за пределы школы.
Админы ГБОУ СОШ №89 страдают потерей памяти. На мой вопрос "Вы знаете кто я?" получил ответ "Нет" от и.о. директора, хотя именно эта женщина посещала мой урок и участвовала в моем приеме на работу.
Так же по лесенке бодрым шагом удаляется из кадра заместитель директора, что предоставила мне расписание уроков.
Как итог, меня сопроводили за территорию школы, где мне предстояла беседа с участковым.
В данный момент, оканчиваю сбор документов для суда, заявление по самоуправству(помогающее зафиксировать недопуск к работе) отдано мной участковому.
Собираюсь уведомить работодателя о приостановлении моей работы по его вине, ибо каждую пятницу звонить в полицию и писать заявления желания не имею.
Мне известна статья 142 ТК РФ, но по ней нужно дождаться 15-дневного срока. Существует ли основание для приостановления работы из-за недопуска к рабочему месту?
Буду благодарен за дельные советы по этой истории.
По совету Mgryksdf пишу полное наименование организации, где произошла эта история: Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №89 Калининского района Санкт-Петербурга
Задержан из-за джинсов или почему нужно заключать трудовой договор
Здравствуйте, опишу историю кратко, для затравки, все документы и видео найдёте ниже.
Итак, я решил найти вторую работу учителем. Договорился с администрацией и вышел на работу(трудовой договор они не успели сделать). Я провел 4 урока и админы стали докапываться до моей одежды(я был в джинсах). Меня повели читать локальный акт об одежде и, как оказалось, что я ему не противоречил.
При попытке сфотографировать локальный акт, админы били меня по рукам и отнимали акт. Начался конфликт с привлечением полиции.
В процессе я снял обзор на школу и меня забрали в участок.
Дорогие друзья, подписывайте трудовые договоры, не будьте как я!
ИИ решает математику за 8 класс или учитель "нагибает" ИИ
Моя сестра учится в 8 классе и она попросила меня помочь ей решить задачку. Задачу мы решили, но меня не покидало чувство, что ответ в этой задаче не один. За помощью решил обратиться к ИИ.
Сама задачка:
Моя беседа с ИИ началась так:
Почему-то он решил, что один из катетов равен 17, а не сумма катетов. Решил дать подсказку.
Дальше ИИ начал отмазываться и у меня начало бомбить:
После моего наезда ИИ поплыл
Далее он привел решение и снова ошибся в ответах. Я его поправил.
Я привык работать с трудными детьми, так как работаю в школе. Решил ему немножечко намекнуть на правильный ответ и назвал его.
Я обратил внимание на ошибки с элементарными вычислениями и вспомнил, что об этом я читал при изучении языка Python. Решил спросить об этом ИИ.
К слову, я был прав и ответов в задачке оказалось два: a = 12, b = 5 и a = 5, b = 12