401
Стрит-арт посвящённый Ю.А. Гагарину в Караганде
29 Комментариев в Пикабушники Казахстана  

Хоть День Космонавтики уже давно прошёл, но пост посвящён Юрию Алексеевичу Гагарину.
Сегодня во время прогулки по Караганде обнаружил такой стрит-арт.

Стрит-арт посвящённый Ю.А. Гагарину в Караганде Караганда, Гагарин, Юрий Гагарин, космонавт, День космонавтики, граффити, стрит-арт
32
Билайн, ты в конец о*уел №2
31 Комментарий в Пикабушники Казахстана  

Прочитал пост http://pikabu.ru/story/bilayn_tyi_v_konets_ouel_4951149 и решил рассказать про свою эпопею с Билайном.


Я являлся абонентом Билайн Казахстан в течении 11 лет, причем в течении последних 9 лет мой мобильный номер был неизменным.


Сменил несколько телефонов, но симка всегда была та же - причем за все это время ни разу не появлялась мысль сменить оператора - связь всегда была стабильная, ловило везде и цены в принципе были приемлемые.


Примерно два года назад анализируя с супругой расходы на мобильную связь решили что за мобильную связь платим черезчур много - у меня в месяц выходило около 2500 тенге(500 рублей), у супруги 1500(300 рублей).


Так уж вышло, что тарифные планы мы меняли редко, на тот момент у нас с ней был тарифный план "Первый Карагандинский": первая минута на билайн 9 тенге(около 2 рублей), со второй минуты 0 тенге, на остальных операторов 18 (около 4 рублей) минута.

Мобильным интернетом как правило не пользовались - и дома и на работе Wi-Fi.


И вот, решил посмотреть какие есть новые тарифные планы.

Выбор пал на республиканский тариф "Все за 1090" - за 1090 тенге (220 рублей) мы получали бесплатную связь в пределах сети Билайн, 8 гб трафика, 120 минут на других операторов и городские номера, и 200 смс.


Были еще аналогичные тарифы регионального уровня, дешевле на 100 тенге (20 рублей), но действующие только в пределах Карагандинской области.


Итак, сменили тариф на "Все за 1090".

Первые полгода все было отлично, но потом пришла смс о том что абоненскую плату поднимают на 100 тенге (20 рублей), но при этом прибавляют 2 гб трафика и 30 минут к бесплатным минутам, и 100 смс.


Еще спустя месяц пришла смс об упразднении тарифного плана и перевода нас на другой тариф, с похожими условиями, но еще на 100 тенге дороже, плюс 2 гб и еще 30 бесплатных минут.

К концу этого месяца я обнаружил что деньги, закинутые сверх стоимости тарифного плана у меня с счета исчезли.

Выяснилось что на новом тарифном плане городские номера не входят в пакет бесплатных минут и тарифицируются как обычный звонок. Однако...


Еще один тревожный звоночек прозвучал когда однажды приложение для работы с балансом USSD DualWidget выдало уведомление о том что баланс ниже нуля.

И правда, еще полчаса назад на счету было больше 1000 тенге (200 рублей), а тут ушел в минуса.

Причем как я понял, абонентская плата списалась ВТОРОЙ РАЗ!

В детализации в личном кабинете было чисто.

Начал звонить в техподдержку, ждал долго, никто не брал.

Потом положил трубку, решил снова проверить баланс - и о чудо! Деньги на месте!

Такая фишка повторялась еще раза три, и каждый раз после бесплодного звонка к оператору деньги возвращались автоматом.


Где-то в начале июня и у меня и у супруги резко стал ухудшилось качество доступа в интернет на телефонах - скорость была никакая, постоянно пропадала связь.


Уровень сигнала упал до 2 делений, связь часто с 3G падала до 2G, а то и вовсе без сети.

Причем на улице и на работе все нормально, и дома - сигнал никакой.


Написал в техподдержку, описал суть проблемы, мне ответили через три дня в духе "С нашей стороны все нормально, проблема с вашими телефонами, проверьте настройки".


Ответил что все нормально, ничего не менялось. Еще через три дня ответили что в указанный район к ближайшей к нам БС вышлют бригаду и проверят все оборудование, и если это подтвердится, то будут усиливать сигнал.


Конечно же, ситуация не поменялась, техподдержка ничего вразумительного не отвечала.


Попутно от отца и тестя узнал что у них в Семее тоже стал гнать Билайн, но так как они мобильным интернетом не пользуются, то глюки проявляются в плохом качестве приема сигнала.

У отца связь плохая стала на работе, у тестя - дома, за городом. Брат жены также подтвердил что мобильный интернет скатился с 3G до 2G.


Одновременно с этим стало известно что в Караганде Билайн запустит 4G.

При этом тот же 3G продолжал работать как гавно.


И вот, пошли смс-рассылки о том что будет запущена услуга 4G и ссылка за подробной информацией на портал 4g.beeline.kz

Там я проверил через ввод части IMEI телефона, а потом и через USSD запрос с телефона что мой телефон поддерживает 4G, а симка нет.

У супруги поддерживает и то и то.


Сьездил в официальный центр Билайн, обменял симку на симку нового образца - платно, 100 тенге (20 рублей) снялось с баланса.

Девушка оператор любезно сообщила что 4G запущен в тестовом режиме на ближайшей базовой станции и что у меня уже должен работать.

Смотрю - 3G есть, а 4G не пахнет.

Хм, ну, ладно - тестовый режим же.


Приезжаю домой, 3G падает до 2G, уже привычно.

Потом супруга просит сходить в магазин.

На моем Xiaomi Redmi 3 батарея села, беру старый Sony Xperia V с симкой билайн.

По пути в магазин, обнаруживаю что 4G работает на Xperia V!

Полная антенна, тут же проверяю через SpeedTest - скорость под 40 мбит!

Прихожу домой, смотрю на Xperia - сигнал падает, но держится на 4G. Ставлю на зарядку Redmi 3, включаю - там еле-еле работает 3G, а 4G также нет.

У супруги на Meizu M2 Mini тоже только 3G. На Xperia V - 4G.


Тут начинаю понимать что скорее всего дело в используемых частотах.

Лезу в гугл, сравниваю диапазоны всех трех телефонов, смотрю какие частоты использует билайн - бинго!

Билайн использует, цитирую:

Устройство должно поддерживать работу в LTE частотах 800 МГц (band 20) и 1800 МГц (band 3)

Из указанных частот мой Redmi 3 и Meizu M2 Mini поддерживает только 1800 Mhz Band 3, а Band 20 нет.

А Sony Xperia V поддерживает обе частоты.

Причем через сайт и через USSD запрос билайн выдал что оба телефона поддерживают 4G!


Т.е. Билайн с помпезностью запустили 4G, но не на всех частотах, а именно в первую очередь на Band 20, которую бОльшая часть китайских телефонов, а именно Xiaomi, ZTE, Meizu, Huawei не поддерживает!


При этом у моих коллег есть ZTE, Meizu, Xiaomi, у них оператор Алтел и 4G у них работает прекрасно!


Пишу в техподдержку, описываю ситуацию, задаю вопрос - когда будет запущен 4G на других частотах?

Через пару дней получаю ответ что сроки неизвестны, так как требуется замена оборудования, пуско-наладка и т.д.


Ясно что с таким говенным интернетом и без полноценной поддержки 4G мне с Билайном не по пути, поэтому начинаю подбирать замену.


На территории Казахстана 4G есть только у Билайна, Алтела и Теле2


Алтел - по сути тот же Казахтелеком(его дочка), а к нему у меня отношение отрицательное - можете почитать, тут я подробно все расписал: http://pikabu.ru/story/protsess_pogloshcheniya_melkoy_kompan...


С Билайном мне не по пути, поэтому остался Теле2.

Решаем выбрать тарифный план "Крутой": 12 гб трафика, 120 минут на других операторов и городские номера, в пределах сети Теле2 бесплатно - и все это за всего 1190 тенге (240 рублей)!


На тот момент уже был конец сентября 2016 года, я перекидываю остатки баланса со своего телефона и телефона супруги на запасной телефон Xperia V с симкой билайна.

Затем еду в центр Теле2, и переношу свой и супруги номера с Билайна на Теле2.

Оплачиваю абонентскую плату по тарифному плану "Крутой", получаю симки Теле2 и еду домой.


Дома симки вставляем в телефоны, тестируем качество связи и скорость интернета: выясняем что на Теле2 интернет 4G стабильно ловит даже в туалете, связь не прерывается.


С тех пор прошло больше полугода и, к сожалению, сейчас у меня архивный тарифный план, но с плюшками полученными за два или три изменения условий тарифа: 20 гб трафика, 180 минут на других операторов и городские номера, бесплатно в сети Теле2 - за 1500 тенге (300 рублей).


Не рекламы ради, но честно скажу - такие условия в принципе выгодны и удобны нам.


А Билайн... Ну, смотрите сами и сравнивайте:


Теле2

Билайн, ты в конец о*уел №2 Билайн, Казахстан, Казахстан билайн, обман, длиннопост, сотовые операторы, мошенники, развод

Билайн

Билайн, ты в конец о*уел №2 Билайн, Казахстан, Казахстан билайн, обман, длиннопост, сотовые операторы, мошенники, развод
Показать полностью 2
43
Караганда, апрель
7 Комментариев в Пикабушники Казахстана  
Караганда, апрель
423
Моя история про яжеродственник №2
94 Комментария  

На волне постов про родственников, решил рассказать случай из своей жизни.


Итак, мы с супругой родом из Семея, Казахстан.

Уже 5 лет как живем в Караганде, при этом и ее и мои родители и родственники остались в Семее. Мой отец родом из Караганды, его родственники здесь, соответственно половина моих родственников - из Караганды.


Время от времени наши родители приезжают к нам в гости.

Визиты обоговариваются заранее, нас спрашивают удобно ли нам будет и т.д.

При этом все приезды родителей никак нам не мешают, всех все устраивает и даже приносят пользу.

К примеру, мой отец часто ездит в Астану по делам, предварительно за неделю предупреждает что на обратном пути заедет в Караганду на пару дней.

По приезду мой отец останавливается у своей мамы(моей бабушки), приходит к нам в гости, играет с внуком и дарит ему подарки. В позапрошлый приезд мы с ним скинулись и поставили пластиковые окна, застеклили и утеплили балкон - пока я был на работе, все работы по поиску фирмы, организации и контроля установки взял на себя.


Когда приезжает тесть, он останавливается у нас, опять же играет и гуляет с внуком, присматривает за ним, докупает продукты, организовывает досуг моим жене и сыну пока я на работе - парк, зоопарк и т.д. Также помогает по хозяйству, мелкий ремонт. В прошлый приезд помог мне поклеить обои в квартире. Приезжает с сыном(брат жены), тому щас 15 лет, никак не мешает, сидит за компом, также играет с племянником, плюс составляет мне компанию когда в кино идут новинки фантастики(жена фантастику не любит).


Когда приезжает тёща, то она полностью берет на себя готовку, очень разгружает жену.

Когда приезжает моя мама, тоже берет на себя готовку, ну и общие темы у них есть с женой.


И вот, пару лет назад, звонит тёща и предупреждает: к вам собираются ехать сестра тестя с мужем и детьми(дядя и тётя моей жены).

Едут навестить тётю мужа, которая живет неподалёку, но остановиться собираются у нас. Вот так, не спрашивая нашего разрешения, без звонка НАМ, просто через ставят перед фактом через третьих лиц.

Мы от такого мягко говоря офигели, ибо:

1. Нужно обговаривать с НАМИ.

2. Нужно предупредить.

3. У меня только начался отпуск, планы совсем другие.

4. Квартира двухкомнаная, размещать их просто негде - в спальне мы, в гостинной детская.

5. У нас свой распорядок, сыну на тот момент 2,5 года было, и он просто побаивался незнакомых людей.

Номеров телефонов их нету ни у меня, ни у жен - вообще не общаемся, видимся раз в год когда приезжаем в гости в Семей. У тёщи номера тоже нет, тесть на дежурстве в далеке от города и недоступен.

Сидим с женой в шоке, ибо что делать непонятно.


К слову о родственниках, тётя и дядя жены - бизнесмены, у них своя точка на рынке, чем-то торгуют.

При контактах с ними, все разговоры в итоге скатываются к тому что "Они молодцы, у них свой бизнес, вот сын тоже молодец - тоже начал заниматься с нами торговлей, я ему свою машину подарил, вообще красавчик, зарабатывает много денег, мотаясь по всему городу! И вообще мы богатые и крутые!", с явным намёком что скромный сисадмин(я)) вообще им в подмётки не годится.

Разговоры такие не то что бы напрягают, просто неприятны и утомляют своей предсказуемостью и однообразием.


И вот, на следующий день тёща звонит и "радостно" сообщает что дорогие родственники звонили ЕЙ, и что уже подъезжают к Караганде. Почему звонит не нам?! С их стороны ни одного звонка нам не было, походу хотели сделать сюрприз.


У жены паника, она спрашивает что делать.

Я пару секунд думаю, а потом просто предлагаю погулять.

Одеваемся, выключаем телефоны, и едем в парк, потом в зоопарк, потом детский игровой центр и т.д. В общем, отрывались полдня, ребенок счастлив, куча игрушек и вкусняшек.

По приезду домой включаем телефоны, куча смс о пропущенных звонках.

От тестя претензий не было, но по словам тёщи он обиделся немного на то что так с его сестрой поступили, но потом забил.

Дядя с тётей спустя ГОД, когда моя жена с сыном приехала к родителем в гости, неделю играли в молчанку, не позвали к себе(хотя тестя и тёщу позвали), хотя живут в соседних домах. Но потом остыли и снова начали общаться.

Матов, претензий и прочего с их стороны не было.

Показать полностью
210
Процесс поглощения мелкой компании в Казахстане на примере АО Казахтелеком и Digital TV
58 Комментариев в Пикабушники Казахстана  
Процесс поглощения мелкой компании в Казахстане на примере АО Казахтелеком и Digital TV Казахстан, Казахтелеком, провайдер, работа, длиннопост, монополия, Караганда

Решил рассказать историю как мне довелось поработать у провайдера и застать момент его поглощения республиканским монополистом АО Казахтелеком.


В июле 2012 года устроился на работу в Карагандинский филиал ТОО "Digital TV" - оператор кабельного телевидиния и интернета.


Устроился на должность инженера передачи данных, также в мои функции входило администрирование серверов и техническая поддержка сотрудников.


Количество сотрудников едва доходило до 20 человек. Филиал был относительно молод, и представлял собой объединение двух местных фирм: провайдера G-Media и оператора КТВ Сатурн, которых выкупила и объединила алматинская фирма ТОО "Digital TV".


С момента объединения прошло не более года, и у филиала даже не было директора - его функции выполняли совместо коммерческий директор и технический директор, так как предыдущее руководство завершив процесс объединения и передачи филиала в руки головного офиса, оставило все необходимые документы, схемы, планы и т.д. - и ушло в отставку создавать свой бизнес.


Работа была непыльная, весь персонал был технически подкованный, сложные вопросы связанные с головной станцией (ГС) решались либо своими силами благодаря моему непосредственному начальнику и помощи инженеров из головного офиса (ГО).

Была медицинская страховка, корпоративная связь, офис неподалеку: через дом от моего дома, закупалась питьевая вода, выдавались деньги на чай/сахар/кофе.

Не работа, а мечта)))


Потом нам назначили директором филиала бывшего директора Карагандинского филиала "АлмаТВ" - фирма-конкурент.

Мужик он оказался грамотным, уважаемым - бывало при проблемах с нашими партнерами(аренда места для установки оборудования) достаточно было просто упомянуть его имя и фамилию и люди сразу делали уступки.

Он развернул грамотную рекламную компанию, клиентов стало больше.

Мы переехали в крупный бизнес-центр в арендованные помещения.

Также были организованы игры в футбол с коллективом на арендованной спортплощадке, на Новый Год - корпоратив в кафе.

Был очень хорошим мужиком, можно было обратиться по любому вопросу, всегда мог помочь советом и делом.


Первым тревожным звоночком стали слухи о том что наша компания во всех филиалах разделяется. Да, прошло разделение, DTV разделилось на две компании:

1. ТОО Аксоран - туда отошли услуги доступа в интернет по беспроводной технологии WiMax

2. Собственно сам ТОО Digital TV - с кабельным интернетом и кабельным ТВ.

Аксоран сразу же выкупил Kcell, для развития технологий 4G и будущего LTE.

А про нас пошли слухи что нас купит Казахтелеком, перспектива нерадужная, ибо по работе часто контактировали с КТшниками и имели представление о царящих там порядках, но об этом позже.


Потом директор собрал нас, и подтвердил информацию, что да - нас купил КТ, и что сейчас начнется процесс интеграции нашей сети в сеть КТ. Попросил оказать максимальное содействие КТшникам в этом деле. На вопрос что же будет с нами честно ответил что пока неизвесто, попросил не паниковать и пообещал предпринять все возможное чтобы мы не остались без работы.


К тому моменту мой непосредственный начальник уволился и переехал в Астану, меня перевели на его должность и повысили до начальника отдела - заместителя технического директора.


Поведение КТшников в первые визиты нас мягко говоря удивило.

Чуть ли не с ноги вышибая дверь вваливались к нам, требовали в приказном тоне документацию, вели по-хамски, по-хозяйски, пытались командовать и регулярно отпускали слова в духе "вот скоро вы к нам переведетесь, и вам п..дец", "ну все, вы теперь уже наши" и т.д.

Мы обратились с этим к нашему директору, тот переговорил с директором Карагандинского филиала КТ, и он усмирил своих орлов.


Как выяснилось, в КТ очень слабо развита коммуникация и взаимодействие между отделами. К нам регулярно звонили, приезжали разные приемные комиссии, каждый запрашивал документацию, схемы, планы и т.д. - все от разных отделов, АТС, департаментов и прочее.

Каждый запрашивал одну и ту же информацию но по своим шаблонам. Иной раз разница заключалась в названиях и расположениях столбцов в таблицах.


Раз 5 приходилось ездить на ГС, где принимающая комиссия из 10 "специалистов" стояла и тупила на наши стойки с оборудованием, спрашивая "А это что такое? А это сервер, да?".


Один "спец" не дослушав наши объяснения заявил "А! Все ясно! Короче, мы убираем ваше оборудование на склад, там разберемся, потом берем вот эту входящую оптику и свариваем напрямую с этой выходящей оптикой и пускаем на нашу АТС напрямую!".

На наш вопрос что делать с абонентами, как их перекинуть на какой брасс, про авторизацию, биллинг и т.д. - пожал плечами.

Однажды нужно было показать какую-то оптическую муфту, через которую будет разварка с оптикой КТ. Приехали на место, стоим ждем. Из канализационного люка вылезает какой-то чухан, весь в грязи, помятый. Увидев нас спрашивает: "А, вы с ДТВ? А я НАЧАЛЬНИК участка!". Причем на этом участке кроме никого больше нет.


В сентябре у нас случилось несчастье: несмотря на полугодовую терапию от рака желудка скончался наш директор филиала.

Сразу после этого дела стали идти плохо. Вода в офис закупалась раз в две недели, оплата аренды и коммунальных услуг по офису, а также аренде и электроснабжению узлов доступа и узлов агрегации стала задерживаться на месяц-два - регулярно названивали арендодатели, требуя оплатить.

Попытки прояснить ситуацию у КТ ни к чему не приводили - футболили от отдела к отделу.

Но у филиала в собственности были три квартиры в городе, одна ранее использовавшиеся как офис, вторая как база для техперсонала, третья как архив и склад.

Туда мы и вернулись из бизнес-центра, где арендовался офис.


Для абонентов был "сюрприз" - КТ, от имени ДТВ поднял тарифы на услуги, если раньше минимальная абонентская плата была 1800 тенге/месяц(350 рублей), то теперь она стала 4500(900 рублей), как в самом КТ.

Но с оговоркой о том что поднялась скорость с 10 мбит до 100 мбит!

И как бы в КТ пофиг всем что на 80% узлов доступа стоят старые свитчи с аплинком в 100 мбит, и при полной монтируемой емкости в 24 абонента на один свитч он выдаст максимально только 100 мбит, а не 2400 мбит! И пофиг также на то что у нас самих пропускная способность канала была в 700 мбит!))) Зато тарифы поднялись!


Понятное дело, многим это не понравилось, примерно 30% абонентов ушли - ибо ранее наши цены были самыми минимальными.


Затем было решено перевести биллинг и абонентскую базу с наших серверов на сервера КТ, с переездом абонентских отделов в офиси КТ.

Вот тут опять столкнулись с бардаком в КТ: для этого приехали три бригады с разным заданием: одним сказали подключить наших к сети КТ, вторым - просто пробросить нашу сеть, третим - только дать доступ к биллингу КТ. В итоге после полудня разборок остановились на варианте пробросить нашу сеть и дать доступ к биллингу КТ.

Перевели абонентов на брасс и биллинг КТ - и у всех начались проблемы с авторизацией, т.е. абоненты просто тупо не могли подключиться к интернету, ибо пароли сбились.

Абоненты долбали абонентский отдел, техподдержку, нас - мы долбали КТ.

Как обычно, отделы футболили друг к другу, каждый говорил что косяк не их. Даже письмо к генеральному директору филиала КТ в Караганде и последующее письмо в ГО КТ в Алматы не дали результата. Проблему решили только спустя 3 недели, за это время потеряли еще кучу абонентов.


В середине ноября 2013 года подняли кадровый вопрос.

С нами отработала кадровая служба КТ, исходя из результатов чего стало известно что:

1. Нас всех приглашают работать в КТ, на схожих должностях, но в разных отделах, вплоть до разных районов города.

2. ЗП будет примерно такая же.

3. Будет такая же медицинская страховка.

Конечно, это многих воодушевило, но самые скептически настроенные(те кто тесно работал с КТшниками и в курсе их порядков, в том числе и я) - отнеслись с недоверием.

Примерно в это же время начальник отдела КТ, которому мы и должны были передавать нашу сеть, начал переманивать меня к себе в филиал раньше срока, обещая условия получше.

Я тянул с ответом, ибо на тот момент уже отсобеседовался еще в двух других телекоммуникационных компаниях, но хотел устроиться на работу вообще в другое место, но пока было глухо и я тянул с ответом.


В начале декабря нас всех пригласил к себе технический директор Карагандинского КТ, где окончательно расставил все точки над i:

1. Казахтелеком возьмет к себе только технический персонал. Бухгалтер, офис-менеджер, кассиры, специалисты абонентского отдела - будут сокращены, с выплатой всех положенных компенсаций.

2. Технический директор тоже будет сокращен, т.к. ему нет адекватной вакансии.

3. Коммерческий директор, как и.о. директора филиала ДТВ, останется работать еще в течении 3 месяцев после НГ для завершения передачи филиала в КТ - после чего также будет сокращен.

4. Весь технический персонал будет трудоустрен в соответствии со своими должностными обязаностями.

5. ЗП будет почти в 2 раза меньше нынешней, и в 1,5 меньше той которая была заявлена в ноябре.

6. Будет какая-то надбавка, или премия, которая будет выплачиваться раз в три месяца по итогам работы за эти три месяца.

7. Лишить надбавки могут в любой момент по любому поводу.

8. Медицинская страховка будет только после того как сотрудник отработает год.

9. Оплаты транспорта для служебных поездок не будет.

10. Оплаты связи не будет.

11. В случае если сотрудник не захочет перейти в КТ - будет сокращен с выплатой всех компенсаций.

От технического директора все вышли задумчивыми, время на прием решения было неделя.

За эту неделю я отсобеседовался туда куда и хотел, меня приняли, написал заявление на прием и договорился что приступлю к работе с января 2014 года - так что я уже был трудоустроен, отказался от предложения КТ.

Из всего нашего техперсонала в КТ ушло 6 человек.

Наш технический директор похоже просек это давно и уже давно работал в другом месте, иногда выходя на связь и появляясь только чтобы подписать нужные документы. Не могу его осудить за это, ибо фактически другого варианта у него не было.

Так что к тому моменту я фактически был и.о. технического директора, и передачу сети завершали вдвоем совместно с начальником смежного отдела - я активное оборудование, он оптику и склад.


30 декабря 2013, я получил расчет, передал весь пакет документации сотрудникам КТ, передал ключи от ГС и узлов агрегации, зашел в наш старый офис, как и все остальные ребята передал нашему офис-менеджеру бутылку шампанского, попрощался, забрал документы и ушёл.


Но КТ так просто не отпускает))

Примерно через два месяца мне позвонил специалист с КТ, спрашивал где находятся схемы такого-то участка, я ответил кому я их отдал - оказалось тот человек сидит за соседним столом звонившего)))

Еще спустя два месяца мне позвонила девушка из КТ и настойчиво требовала меня срочно срываться и ехать устранять какую-то проблему на каком-то узле, так как это моя обязанность как сотрудника КТ.

В ответ я порекомендовал ей поднять документы и внимательно посмотреть кто перешел в КТ, а кто нет.

Спустя 15 минут позвонил парень из другого отдела и потребовал тоже самое, но был отправлен вслед за девушкой.


Спустя полгода после моего увольнения я общался с коллегой - он был начальником смежного отдела, именно с ним мы передавали сеть в КТ.

Он рассказал что из 6 человек которые ушли в КТ остались только он и водитель, и что он сам уже написал заявление на увольнение, ибо его достали.

По его словам, последних абонентов потеряли после того как в КТ ЗАБЫЛИ оплатить электричество на головной станции и в течении месяца ни одна услуга не предоставлялась.

Данный косяк пытались повесить на него, но не вышло.

Он положил заявление на увольнение, его уговорили остаться, обещали поднять ЗП, но в итоге отработав еще месяц, обещаение не сдержали и он уволился.


В итоге, хочу вкратце описать о минусах работы в/с Казахтелеком, с которыми столкнулся я сам и о которых мне поведали их сотрудники:

1. Кумовство. Устроиться на более-менее нормальные должности нереально - везде сидят родственники и друзья.

2. Низкая зарплата. Реально низкая. При всех огромных доходах КТ, нормальные ЗП получают только топ-менеджеры. Но, если ты грамотный специалист и имеешь сертификат, например Cisco, Juniper и т.д. - то зп будет раза в 3-4 выше чем даже у твоего начальника.

3. Люди не хотят работать, пытаются всеми способами переложить свою работу на других.

4. Стукачество. Стучат все и на всех.

5. Премия/надбавка. Ее могут лишить за что угодно, даже за то что ты не делал. Если накосячил не ты, а твой коллега - могут лишить премии весь отдел. Сел телефон, отошел в туалет, настучали - лишают премии.

6. Бардак. Куча отделов и людей которые занимаются одним и тем же, иной раз мешая друг другу. Несколько баз данных на одни и те же вещи, с разными инвентарниками и идентификаторами - в разных отделах.

7. Волокита. Без пинка руководства или бумажки сверху никто и пальцем не шевельнет.

8. Раздутый штат из крайне некомпетентных людей - все чьи-то родственники или друзья. Из 10 человек работает один, и то из под палки. Все главные, все начальники, пусть даже одного колодца. Если приемная комиссия из 5 человек - один что-то слышал про то что принимает, другие просто ходят и задают тупые вопросы. Если бригада, то трое - один работает, один контролирует, третий общается по телефону.


На этом у меня все. Возможно где-то я неправ, но это именно то с чем я столкнулся и именно то почему я пошёл туда работать.

Показать полностью
8
Про собеседования в ИТ #2
45 Комментариев  

Прочитал пост http://pikabu.ru/story/pro_sobesedovaniya_v_it_4888497

И я на 100% согласен и поддерживаю автора.


Решил написать пост про то как мы к себе в отдел искали и брали человека.


Итак, нас в IT-отделе 6 человек, у всех свои обязанности и области специализации.


Прошла реорганизация, всех айтишников в нашем и во всех других филиалах перевели в подчинение к отдельному департаменту, тогда как раньше все подчинялись директорам филиалов.


Одному нашему сотруднику это не понравилось, да и ездить далеко на работу было, нашел место поближе к дому и уволился.

Занимался он, также как и я, серверами, почтой, доменом и сетями и прочим, друг друга взаимозаменяли.

Так как освободилась вакансия, нужно было взять еще одного сотрудника, в идеале с такими же знаниями, умениями и опытом.


Разместили объявления и стали ждать.

На почту приходили разные резюме, были люди и без опыта и знаний - не вполне понятно на что надеялись, ведь в вакансии ясно были прописаны требования к опыту и знаниям.


Приходили люди, у которых в резюме было написано такое, что было аж страшно - на фоне такого крутого специалиста весь наш отдел казался дилетантами без знаний. По факту такие даже не могли объяснить что такое ip-адрес, что такое squid, DNS, групповая политика, да и даже элементарно что за команда ping и tracert!


Приходили молодые специалисты с начальным опытом и без знаний, но с обещаниями "Я научусь, только возьмите!".

Приходили специалисты с солидным опытом, но только с 1-2 местами работы и скромными познаниями - та же песня "Я научусь, только возьмите!".


Пришел один, очень уверенный и харизмотичный персонаж, с хорошо подвешенным языком, который чуть было не заболтал нас, но копнув, выяснилось что знает и умеет очень много, но только слышал краем уха что есть такие вещи как Hyper-V, AD и т.д., даже не имеет представление что это такое, хотя в резюме писал что работал с ними.


Приходили администраторы сетей, которые не могли ответить что такое маска сети, чем отличается маска 24 от 25 и 16 и т.д., не могли объяснить что такое шлюз по умолчанию, что такое маршрут, метрика маршрута, что за адрес 127.0.0.1 и т.д.


Приходили администраторы БД, которые не могли сказать что такое транзакция, реаляционная БД, что дают команды SELECT, TRUNCATE, DROP и т.д.


Приходили администраторы Windows Server, которые не могли внятно объяснить что такое DNS, WSUS, AD и т.д.


Приходили администраторы *NIX, которые не могли сказать на каком дистрибутиве они работали, в каком дистрибутиве используется apt-get а в каком rpm, что такое iptables, squid, apache, ssh, radius и т.д.


Приходили веб-разработчики, которые не знали что такое тэги <head>,<body>, что такое IIS, LAMP, Denwer, XAMPP, php, mysql, через какой порт работает веб-сервер и т.д.


Вообще, создалось впечатление что люди один раз из-за спины заглянули за плечо знакомого админа, который что-то там настраивал - и все, пишут в резюме "Опыт работы с тем-то и тем-то".


Один раз пришел человек, у которого было написано в резюме наличие сертификата CCNA.

Он не мог сказать что такое vlan, trunk, acces, route, switch и т.д.


Один минут 10 втирал про то что интернет на предприятии можно успешно распределять и резать через обычный модем TP-Link за 1000 рублей на стоковой прошивке, без дополнительных танцев, причем в сети 192.168.0.1/24 безпроблемно можно разместить до 500 сотрудников.


Это все была теория. Далее пошла практика на бумажке и пальцах.

Оказывается можно обжимать кабель хоть как, в любом порядке, главное чтобы на обоих концах было одинаково. Стандарт A,B, кросс? Не, не слышал.


Далее, сеть 192.168.0.1/24, шлюз 192.168.0.1, как достучаться до хоста 192.168.2.3 к примеру? Оказывается нужно воткнуть вторую сетевуху и подключить патчкорд к сети 192.168.2.0!


Далее, как в сеть 192.168.0.1/24 впихнуть 500 хостов? 1000? Правильно, нужно ставить дополнительные сетевухи и свитчи.


В итоге из почти 30 человек отобрали 4-х претендентов, которые смогли более-менее адекватно и правильно ответить на все вопросы.


Один отказался, узнав что бОльшая часть работы все-таки рутинная техподдержка, а не "админство".


Второй не имел высшего образования.


Третий умудрился пройти помимо нас еще одно собеседование и устроиться к нам же, но в другой НЕ IT отдел на другую позицию - как показала практика оказался тем еще раздолбаем по части IT.


Оставшегося взяли, молодой, шустрый, все схватывает на лету, плюс отличный веб-кодер.


Но все предшествующие претенденты до сих пор вызывают недоумение.

Показать полностью
3739
Как я увольнялся или синдром вахтера
163 Комментария  

Решил рассказать свою историю как я увольнялся с первого места работы.


Итак, в окончив 11 классов школы я поступил в колледж, на специальность техник-программист)))

Отучившись 3 года, получил диплом и предложения от руководства колледжа остаться у них на работу - предложение более чем заманчивое, ибо найти работу по специальности бывшему студенту в нашем городе было проблематично, а тут тем более что весь коллектив знакомый.


Итак, я устройлся на должность лаборанта информатики, заодно поступил на заочку в универ. Работа была непыльная, эникеил и время от времени писал тесты на Delphi.

Спустя год админ уволился, меня перевели на его должность.

Само собой, в небольшом колледже админ как правило один, и он мастер на все руки: и комп настроить, и сайт сваять, и картридж заправить, и железо закупить и т.д.


Работал нормально, по мере знаний пытался все сделать по-солидному: объеденил все машины в одну сеть, поднял проксю под сквидом, собрал образы ОС для всей разношерстной братии компьютеров, внедрил журналы заявок и заправок, составил документацию и т.д.

Ни с кем конфликтов особых не было.


И вот, отработав на новой должности около двух лет, стал понимать что нужно стремиться к чему-то большему: перспектив в плане карьерного и зарплатного роста не предвиделось, бОльшая часть моих идей по улучшению ИКТ, поддержание того что уже работает выработалось до автоматизма, больше с этого с таким оснащением не выжать.


Получил диплом в универе, во время отпуска съездил в Караганду на разведку на предмет работы, понял что там в принципе лучше, но ничего толком не нашел, хотя резюме раскидал где только можно.


В таком темпе работал еще год, к лету 2011 года уже осознал что рутина просто отупляет, и решил изменить свою жизнь. Как раз намечалась свадьба в октябре, да и пара звонков с Караганды было с предложением работать.


К тому моменту я уже фактически подготовил замену - уже года 1,5 как вернулся предыдущий админ, т.к. та контора куда он уходил закрылась, но его перевели на должность зав.кабинетом и придумали другую должность, чтобы сохранить две кадровые единицы.


Написал заявление на увольнение, зашел с ним к директору, поговорили, он отнесся с пониманием, отпустил сразу же, заявление подписал.

Начали готовить приказ, в ОК выдали обходной лист, с чем я и начал обход.

Практически все рассписались, многие с сожалением(со многими был в хороших отношениях), но с пониманием отнеслись.


И вот тут начался п..дец.

Захожу в библиотеку, описываю суть визита, библиотекарь мне:

- Нет, не подпишем, у тебя две книги в долге!

- Какие две книги? Я у вас в жизни ни одной книги не брал, ни во время работы, ни во время учебы.

- Аааа... Ну вот у нас компьютеры плохо работают, пока не починишь - не подпишем.

- Все у вас нормально работает, - включаю, демонстрирую.

- Ааа.. Ну у меня компьютер плохо работает, глючит и виснет и т.д.

- Ясно.

Мне все становится понятно, я азворачиваюсь, выхожу.

Суть вот в чем: пожалуй только с ними были натянутые отношения, потому что:

1. Я, такой нехороший, по приказу директора заблокировал всем доступ к социальным сетям, браузерным играм(огород помните?), гороскопам, сайтам знакомств и т.д. - ВСЕМ, без исключения.

2. Я, наглец, регулярно отказывался выполнять обязанности по работе на компьютере библиотекаря - она же старая женщина, как она может набирать тексты, тем более так быстро как я?

Иду к директору, объясняю ситуацию, он берет обходной, расписывается за библиотекаря, обещает вставить ей проп..дон и я иду дальше подписывать.

Захожу в бухгалтерию, главбух без вопросов подписывает мне обходной, говорит что расчет будет завтра, т.к. уже вечер.

Ок, отношу обходной в ОК, забираю документы и иду домой.


Вторая часть п..деца началась на следующий день.

К обеду иду в банкомат, проверяю баланс - да, деньги есть, начинаю снимать.

Хоп! Банкомат выдает "Ваша карта заблокирована, обратитесь в банк". Думаю, мало ли - может банкомат глючит, проверяю на другом - тоже самое. Дожидаюсь конца обеда, иду в банк, объясняю ситуацию, они проверяют, да - карта заблокирована. Причина блокировки: запрос с места работы!

В непонятках еду в обратно в колледж, захожу в бухгалтерию и начинаю разбор полётов.

Выясняется, что на мне числится оборудования и расходных материалов аж на 2 млн тенге!

Которые я не списал и никому не передал, и непонятно где они, и пока я их не предъявлю, мне карту не разблокируют. И об этом она вспомнила только утром, хотя когда накануне подписывала обходной - все было нормально.

Я, охреневаю от всего этого, поднимаюсь в свой старый кабинет, достаю копии актов списания и актов приема-передачи, возвращаюсь к ней, показываю.

Она смотрит на них как баран на новые ворота и выдает:

- А! А я их не проводила еще.

Я хренею. Т.е. главный бухгалтер не проводил списание и перемещение ОС и ТМЦ связанных с ИКТ, в течении 4 лет пока я работаю. Многие позиции были вообще смешные, к примеру:

"Комплектующие - 1 шт, 500 тысяч тенге, локальная сеть - 1 шт, 200 тысяч тенге" и т.д.

Снова иду к директору, показываю докуметы, объясняю ситуацию.

Он тоже охреневает, ибо утром когда подписывал письмо-запрос в банк - она ему напела что я вообще расхититель собственности и т.д.

Он просит меня выйти в приемную, сам вызывает главного бухгалтера.

Та заходит с видом победителя, дверь закрывается.

Ор директора наверное слышен был даже за квартал от колледжа)))

Она выходит оттуда с пришибленным видом, идет к себе, директор просит зайти, извиняется передо мной, через пару минут главбух приносит письмо для банка, директор подписывает и отдает мне.

Я отвожу письмо в банк, карту разблокируют на следующий день.

Придя домой долгое время отходил от шока, еле сдержался от того чтобы не подключится по удаленке(пароли никто не сменил) и не сделать пару закладок - удержало только то что директор проявил себя молодцом, да и коллегу подставлять не хотелось.

Показать полностью
2
Сохраненных постов нет, а счетчик показывает что есть
1 Комментарий в Багрепорты  
Сохраненных постов нет, а счетчик показывает что есть баг, пикабу, Багрепорот, Ошибка, сохраненное, длиннопост

В мобильной версии тоже самое

Сохраненных постов нет, а счетчик показывает что есть баг, пикабу, Багрепорот, Ошибка, сохраненное, длиннопост

ОС: Windows 7 Pro x64, Google Chrome, Firefox, провайдеры Билайн, Казахтелеком, Казтранском

Телефон: Xiaomi Redmi 3, LP 5.1.1 MIUI 7 6.5.26 MIUI Pro, через браузер и оф.приложение, провайдер Теле2

Телефон: Meizu M2 Mini, LP 5.1.1 Flyme OS 5.1.11., через браузер и оф.приложение, провайдер Теле2

114
Как я стал отцом
28 Комментариев  

Вдохновившись постами:

http://pikabu.ru/story/mnogodetnyiy_otets_za_5_minut_4819549

http://pikabu.ru/story/yazheotets_4819339

http://pikabu.ru/story/zapiski_molodogo_ottsa_4815028

Решил написать свою историю о том как я стал отцом.


Итак, через полгода после свадьбы мы с супругой решили завести ребенка.

Подошли к вопросу основательно - сдали все анализы, прошли осмотры врачей, после чего зачали ребенка.

Беременность протекала нормально, без токсикоза и истерик, без странных запросов со стороны жены, но вкусняшками в рамках дозволенного я ее баловал.

В интимном плане у меня был какой-то психологический барьер, хоть и знал что в теории что до определенного срока по идее я никак ничем навредить не могу - все равно подсознательно боялся, да и живот мешал.

Директор на работе жены была двинутым, и периодически доставала её на тему того что та проработала мало, а уже в декрет собирается - хотя жена работала в государственном учреждении, и директор платила не со своего кармана, да и к тому же брали ее на работу в качестве временной замены другой декретницы. Доходило до истерик, но я супругу поддерживал, и проконсультировал как ей разговаривать с директором на эту тему - жену это успокоило и после разговора с директром о том что будут привлечены трудовая инспекция и т.д. - директор успокоилась.

Первые два триместра беременности были самыми трудными - нужно было привыкать к животу, ограничивать себя в еде, нагрузках и т.д. - потом вошло в привычку.

Третий триместр был самый спокойный - как я читал, женщина в этот период самое милое, доброе, наивное и забавное создание)))

Особенно запомнился случай когда я пришёл домой с работы, жена милая, круглая, улыбается, встретила, поцеловала и пошла накладывать ужин. Дома тепло, чисто, приятно пахнет, идиллия. Подхожу к компьютеру, а там свернутый Counter-Strike, разворачиваю - а там жена на 2 или 3 месте, и количество киллов - в районе 30-40))))


И вот, когда уже срок подошёл, однажды ночью в 5 утра слышу кряхтенье, просыпаюсь - супруга корячится в коленно-локтевой позе и кряхтит. Спрашиваю в чем дело, говорит что хочет по-большому, но не получается, а так вроде легче - первый вестник схваток.

Сразу же смекаю что к чему, говорю "Мать, да ты рожаешь!", начинаю собираться и попутно звоню в скорую. Скорая приехала, врач сказала "Все, рожаешь, едем в роддом!".

Оделись(на улице зима, начало декабря), спустились, сели и поехали.

Дело происходило в Караганде, роддом к которому мы приписаны - в Михайловке, а живем мы на Юго-востоке, дорога заняла минут 40.

Около 7 утра мы приехали, врач передала супругу роддомовским, ее раздели, увели на верх.

Со мной вышла история.

Я раздеваюсь, сдаю вещи и собираюсь за женой - заранее оговорено что буду участвовать в партнерских родах, о чем и сообщили врачам.

Медсестра уперлась - не пущу, у тебя нет тапочек и одежды чистой.

Я стою в трико и футболке - все чистое и свежее, о чем ей и говорю. Она мне заявляет что у меня нет тапочек.

Смотрю, здесь же рядом в ряд стоят пар 12 тапочек, говорю ей:

- Ну не знал я что нужны тапочки, давайте эти одену.

- Нет, не положено, это тапочки визитеров к тем кто в платной палате!

- Ну дайте я одену, один фиг щас 7 утра, а визиты только после 4 дня.

- Нет, не пущу, не положено!

Стою, смотрю на нее, закипаю внутри: с супругой в Караганде вдвоем, наши родители в Семипалатинске, у нее тут кроме меня никого нет, как же я ее одну в такой момент оставлю?!

Уже рука дергается чтобы зарядить медсестре по лицу и с боем прорываться наверх.

Но тут вмешивается охранник(хороший мужик!):

- Парень, у вас в первый раз?

- Да!

- Про тапочки кто-нибудь говорил?

- Нет, конечно!

- Ладно, пропусти его!

Медсестра вякала что-то, но охранник взял тапочки сунул мне под ноги и говорит:

- Иди к жене!

Я залетаю на второй этаж, вижу жену на грани паники - в прозрачном роддомовском сарафане, стоящей в корридоре и ждущую меня. Увидев меня она облегченно вздохнула и мы зашли в палату.

На тот момент обе родильные операционные были заняты, и акушерка сказала моей супруге: прыгать сидя на большом мяче и ходить по палате, а мне - массировать жене поясницу.

Так мы и ходили около 3 часов, потом был завтрак - супруге принесли кашу, хлеб и компот вроде - только ей))) Есть хотелось сильно, супруга поела, я сьел кусочек хлеба и стали дальше ходить.

Начались схватки, все врачи были заняты в операционной, но, к счастью, на тот момент в родильном отделении была преподаватель кафедры гинекологии и акушерства от медицинского колледжа вместе со своими студентками - она и принимала роды вместе с акушеркой.

Все это время я был с супругой и держал ее за руку. Она потом призналась, что очень благодарна мне за то что я был рядом, и что даже своей матери она бы не доверила такое.

Роды прошли быстро, в 11.20 начались схватки, в 11.45 у меня родился сын, его сразу дали моей супруге. Скажу честно - перенервничал, у меня подскочило давление и пошла кровь из носа - но это, мелочи)))

После того как все закончилось, я побыл с ними еще минут 15, потом меня выпроводили и сказали купить взрослые памперсы. Я сбегал в ближайшую аптеку, после чего отдал их акушерам - обратно уже не пустили, сказали приехать после 16 с передачей.

Выйдя из роддома, позвонил маме и тёще, обрадовал их и передал просьбу жены - приехать тёще, она выехала в тот же день.

Ехал обратно на автобусе, практически засыпая. Приехав домой, поспал часик, потом начал собирать вещи и продукты. После обеда поехал в роддом, передал вещи, еду и телефон для жены.

На следущий день встретил тёщу с бабушкой жены.

Весь день с тёщей мотались по городу, покупая для ребенка принадлежности, потом на следущий день поехали на выписку.


Что я чувствовал когда брал у жены конверт с сыном?

Не знаю, это не описать.

Наверное трепет от того что в этом огромном одеяле спит новый маленький человечек, мой сын. Чувствовал небольшую тревогу - как бы не навредить, ведь он такой маленький, хрупкий. Чувствовал радость от того что все позади.

Чувствовал ли я тогда себя отцом? Наверное нет, пока не прочувствовал.


Надо отдать должное - все заботы по дому на несколько дней тёща и бабушка жены взяли на себя - готовку, стирку и т.д.

Было тяжело первые месяца 4 - сын не спал бОльшую часть ночи, как и у всех - были газики, колики.

Полночи не спал я, полночи - жена, укачивали ребенка по-очереди, супруга, конечно больше - мне ведь на работу.

Мы ходили нервные, были ссоры на тему недосыпа и того что она с ним ночью занимается больше чем я.


Скажу честно, первые месяца 3 я не чувствовал себя отцом, а ребенка не воспринимал душой как сына - для меня это был скорее источник постоянного плача, грязных пеленок, недосыпа и прочего, чем какое-то абстрактное "счастье".


А потом, как прорвало.

Я почувствовал себя отцом когда сын начал узнавать меня, улыбаться мне своим смешным беззубым ртом, мило морщить носик, что-то лопотать мне на своем языке, пытаться поймать мой палец своей крошечной мягкой ручкой.

Мне было очень тепло и приятно на душе когда он успокаивался на моих руках, прильнув к моему плечу, как он засыпал когда укачивая его на руках я ему пел песню "Конь", группы Любэ)))

Да, с этого момента я осознал себя отцом, и это идёт по сей день, когда ему уже пошёл пятый год.

Мой сын любит меня, он любит проводить со мной все время, постоянно спрашивает маму "А когда папа придет с работы?", каждый вечер смотрит на часы и ждет когда там будет 18.30 и я приду домой и мы будем весь вечер проводить вместе.

А я отвечаю сыну взаимностью, и я счастлив быть отцом, я радуюсь когда вижу как он что-то лепит, рисует, конструирует или рассказывает нам - я ценю каждую минуту когда мы вместе.


Да, поначалу было тяжело, но все что нужно для преодоления трудностей - это терпение, понимание и поддержка друг друга.


Надеюсь что мой пост будет полезен молодым отцам и тем кто собирается ими стать.

Показать полностью
15
В тему постов о неадекватных таксистах, или как я стал чОртом
11 Комментариев  
В тему постов о неадекватных таксистах, или как я стал чОртом Таксист, Такси, неадекват, Пассажир

В тему про неадекватных водителей, решил написать свою историю.

Итак, в августе 2016 года мы с супругой и сыном поехали на прием к ортопеду для консультации.

Ортопедическая клиника находилась в другом районе города, туда поехали на такси, доехали нормально.

Встали в очередь на прием к детскому ортопеду, и параллельно к взрослому - для жены.

Отсидели очередь, сына осмотрели, у жены в очереди еще 5 человек.

Решили что я с сыном едем домой, так как он устал и проголодался, а жена остается.

Выхожу на крылечко, вызываю по телефону такси, кладу трубку.

В этот момент подходит женщина лет 45 с дочкой лет 12, и просит вызвать ей и ее дочери такси, так как у нее села батарейка на телефоне. У девочки проблемы, передвигается с трудом.

Ну, мне не жалко, говорю ей - идите на парковку, сейчас туда подъедет такси, машина такая-то, номер такой-то, она уходит.

Сам вызываю другое такси, через другую службу, так как на той уже висит заказ.

Приходит звонок от оператора что приехала вторая машина, идем с сыном туда, сажаю сына в машину, и тут замечаю что женщина с девочкой не уехали, а стоят и кого-то ждут, а неподалеку стоит такси которое я вызвал им.

Окликаю их, спрашиваю в чем дело, она отвечает что таксист их не берет, потому что инвалидов не перевозит, хотя девочка транспортабельна. На что отвечаю ей что пусть садится, заказ есть заказ. Сам сажусь и уезжаю.

В пути еду и тут звонок с незнакомого номера:

- Алло.

- Ты куда уехал?

- Что? Кто это?

- Это таксист, которого ты вызвал. Ты куда уехал?

- Домой, на другом такси. А что?

- Быстро разворачивайся, возвращайся назад и поехали на моей машине.

- С чего бы это? У тебя другой заказ, женщина с ребенком - вези их.

- Я их не повезу, ты вызывал меня - возвращайся.

- Какая тебе разница кого везти? Заказ есть заказ, вези их.

- Я их не повезу, там девочка больная! Ты чОрт, ты ребенка бросил!

Охреневаю от разговора, кладу трубку. Таксист который вез меня, спросил что случилось, я ему вкратце описал ситуацию, на что он мне порекомендовал позвонить оператору и пожаловаться на водителя, раз тот ведет себя так.

Звонить не стал, но обидно что вроде как и добро кому-то сделал, а в итоге крайним остался.

Показать полностью


Пожалуйста, войдите в аккаунт или зарегистрируйтесь